Mannauðsstefna

Starfsfólk Ískrafts er mikilvægasta auðlind fyrirtækisins og er það stefna fyrirtækisins:

• Að hafa ætíð á að skipa áhugasömu, traustu og þjónustulunduðu starfsfólki.
• Að leggja áherslu á markviss vinnubrögð, skýra ákvarðanatöku og frumkvæði í starfi.
• Að hafa hvetjandi starfsumhverfi í skýru og virku skipulagi.
• Að hlúa sem best að fræðslu og þjálfun starfsmanna til að þeir skilji og framkvæmi áherslur fyrirtækisins.  
• Að starfsfólk sé metið að verðleikum.
• Að öflugt upplýsingastreymi sé á milli stjórnenda fyrirtækisins og starfsmanna.